隨著全球經(jīng)濟(jì)格局與產(chǎn)業(yè)升級的不斷加快，能否迅速洞悉未來趨勢、精準(zhǔn)把握市場動向，將成為企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵?！笆┠偷码姎馍虡I(yè)價值研究院希望通過對中國經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)和商業(yè)進(jìn)行持續(xù)深入的研究，為社會各界提供戰(zhàn)略性思考，為企業(yè)的未來發(fā)展提供指導(dǎo)性原則，助力行業(yè)用戶把握時代機遇，加速轉(zhuǎn)型?！? 施耐德電氣高級副總裁，戰(zhàn)略與發(fā)展部中國區(qū)負(fù)責(zé)人、商業(yè)價值研究院院長熊宜表示。

　　據(jù)悉，商業(yè)價值研究院的研究領(lǐng)域?qū)⒑w宏觀、行業(yè)、技術(shù)、企業(yè)等各個層面。作為數(shù)字化轉(zhuǎn)型的專家和可持續(xù)發(fā)展的長期踐行者，施耐德電氣在自身發(fā)展和為客戶提供咨詢服務(wù)的過程中積累了豐富的實踐經(jīng)驗，希望通過商業(yè)價值研究院這個融合全球智慧的專業(yè)洞見平臺與社會各界分享。

　　為了保證研究思想的領(lǐng)先性，施耐德電氣商業(yè)價值研究院研究團(tuán)隊陣容強大，匯集來自施耐德電氣的綠色智能制造和綠色能源管理領(lǐng)域的一線專家、深耕前沿技術(shù)的研發(fā)工程師、參與行業(yè)政策和標(biāo)準(zhǔn)制定的專家學(xué)者，同時也聚集了來自業(yè)界各科研院所的學(xué)術(shù)界領(lǐng)袖、為企業(yè)掌舵的管理層，以及來自于通訊、信息安全、互聯(lián)網(wǎng)、管理咨詢等領(lǐng)域的生態(tài)伙伴專家?！蔽覀円Υ蛟煲粋€開放的洞見交流平臺，內(nèi)外部研究人員可以持續(xù)溝通，從而做出更優(yōu)秀的研究成果?！毙芤吮硎?。

　　此次成立儀式上發(fā)布的《碳中和及可持續(xù)發(fā)展高管洞察》，正是上述領(lǐng)先智囊?guī)鞂I(yè)能力的體現(xiàn)。該報告是施耐德電氣商業(yè)價值研究院首份高管洞察，以對百余名來自重點行業(yè)內(nèi)頭部企業(yè)的高管調(diào)研為樣本形成的。該洞察顯示，從雙碳目標(biāo)提出至今，超過88%的企業(yè)希望未來五年內(nèi)在碳治理方面達(dá)到行業(yè)中等水平以上，90%的受訪企業(yè)認(rèn)為政策和配套是減碳的關(guān)鍵，同時，65%的企業(yè)認(rèn)為碳中和目標(biāo)需要通過應(yīng)用新技術(shù)來實現(xiàn)。熊宜認(rèn)為，這些頭部企業(yè)的動向，在一定程度上代表行業(yè)未來的發(fā)展趨勢，可以為其他企業(yè)提供借鑒。

　　在碳中和加速可持續(xù)發(fā)展的背景下，企業(yè)在考慮市場產(chǎn)品的同時也要考慮社會價值，同時也要在全產(chǎn)業(yè)鏈乃至全球碳貿(mào)易的背景下考慮企業(yè)的未來。施耐德電氣作為擁有180多年歷史的科技企業(yè)，在能源管理和自動化、數(shù)字化、可持續(xù)發(fā)展、研發(fā)創(chuàng)新、生態(tài)圈運作等各個方面都擁有長期積累和豐富經(jīng)驗。 “我們希望從真實的行業(yè)場景出發(fā)，立足實踐，通過我們的研究成果賦能中國企業(yè)，邁上可持續(xù)發(fā)展之路?！毙芤吮硎尽?/p>