審核是不少行業(yè)都擁有的一個環(huán)節(jié)，尤其對于報刊紙媒、雜志小說等行業(yè)來說，文字審核、內(nèi)容審核、圖片審核更是司空見慣，這道工序缺之不可，卻又極其乏味且耗費人力，但卻苦于一直無法改善。

　　步入大數(shù)據(jù)時代，審核工作的重要性沒有絲毫改變，但審核形式卻從線下變成了線上，這一定程度讓審核工作變得簡單，但另一方面也讓需要審核的行業(yè)越來越多，比如泛娛樂的各種社交、購物網(wǎng)站。

　　對于這網(wǎng)站或APP來說，人們經(jīng)常詬病于其廣告、鏈接、圖片等存在虛假、引誘等風險，容易對用戶個人信息和隱私造成威脅。同時，有些內(nèi)容也時常游離在法律尺度邊緣，容易造成不良社會影響。

　　基于此，不管是各類游戲、視頻APP還是購物網(wǎng)站、小說網(wǎng)站，甚至于qq、微信等社交軟件，都會雇傭相關人員負責內(nèi)容審核，并且還在不斷加大審核力度。此前臉書曾透露，他們用于審核的人員就接近2萬人。

　　這無疑是個龐大的部門！在這些數(shù)字背后，我們看到內(nèi)容平臺們用于審核的巨大人力支出。且即便如此，上萬人的團隊可能有時候依然無法滿足實際審核需求，那么在此背景下，是否有升級審核的方法呢？

　　近年來，隨著各種前沿科技的不斷發(fā)展，人工智能技術在審核方面的價值便被很好的發(fā)現(xiàn)了。作為全球最大的中文搜索引擎和重要信息入口，百度在2017年便引入了AI輔助內(nèi)容審核，時至今日已經(jīng)取得了顯著成效。

　　據(jù)日前其所發(fā)布的“信息安全綜合治理月報”顯示，今年3、4月份內(nèi)容安全中心共計打擊了近百億條有害信息，其中人工智能挖掘打擊了83.8億余條，而人工巡查打擊了1012.3萬余條，比較下來AI打擊數(shù)量幾乎是人工的80余倍。

　　曾經(jīng)，百度因為產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品的內(nèi)容管理而遭遇口誅筆伐，如今在引入AI審核之后，無疑有了明顯改善。AI憑借對關鍵詞的自主學習和識別搜索，能有效分辨出有害內(nèi)容和信息，對于信息安全防治來說作用顯著。

　　相比于傳統(tǒng)人工審核，AI審核的最大特定就是快和準?？祗w現(xiàn)在審核效率上，上面已經(jīng)提到幾乎是人工審核的80-100倍。而準則是因為AI是通過對關鍵詞和數(shù)據(jù)搜索識別審核，遠比人工肉眼來看出錯的可能性要低。

　　再加上AI在應用成本上要遠比人工要少很多，很多從業(yè)人員都不免擔憂，未來是否飯碗要被人工智能搶了呢？實事求是的說，AI審核能夠以一敵百，在行業(yè)崗位上游刃有余，未來一些人被取代是必然的，但并非全部人都會被取代。

　　因為據(jù)了解，現(xiàn)有AI審核大多是對文字內(nèi)容的審核，依靠提取關鍵詞的方法進行。但對于圖片或視頻等內(nèi)容來說，由于沒有關鍵詞可以提取，暫時還無法有效審核?；诖?，至少目前在視頻和圖片審核崗位的員工們是安全的。

　　與此同時，AI審核雖然高效、精準、廉價，但由于技術發(fā)展的不夠成熟，智能程度還不夠高，在進行一些靈活判斷或處理上，依然離不開人。這就意味著，AI或許會在一些單調(diào)、簡單的審核方面發(fā)揮作用，但想全面取代人工不太可能。

　　未來，AI審核員更多是人工審核員的一種輔助。對于企業(yè)來說，引入AI審核員可以減少部分人工審核員的聘用，讓剩下一部分人進入到更有價值的領域之中。但如果說是完全靠AI來承擔所有的審核任務，短期內(nèi)還無法實現(xiàn)。

　　基于此，從事內(nèi)容審核的人們不必太過擔心，但同時也不要完全不上心。大家想日后不被AI所沖擊，還是要不斷提升自身能力和水平，擁有比AI更高的價值。